加盟流程

一、潜在受许人对尖山企业整体了解，实地考察；
1、接受潜在受许人的电话咨询，公司人员介绍企业情况及加盟相关政策。同时填写《加盟咨询登记表》。
2、电话咨询同时，公司人员应对潜在受许人做初步的评估。
3、如潜在受许人有加盟意向，应要求潜在受许人到重庆进行实地考察。同时带上当地的餐饮竞争分析。如果有店址，可带上潜
在店址的图片和平面图。
二、潜在受许人与公司加盟中心代表面谈并相互了解与考察；
1、与潜在受许人面谈，详细了解双方情况。
2、潜在受许人填写《加盟申请表》。
3、到公司总店参观，并实地考察。
4、根据潜在受许人带来的当地市场分析，共同讨论当地经营问题。
三、潜在受许人回原住地，对地址进行考察，接受公司选址人员的涮选。
1、潜在受许人回原住地后，首先应选择几处潜在地址，并且电话通知加盟中心来员考察。
2、加盟中心谈判代表应邀到潜在地进行市场分析。谈判代表到加盟地的差旅费及食宿费用由潜在加盟者承担。（潜在加盟商应
先把相应的款项汇入公司帐户，如加盟成功，剩余费用转换为货款；如加盟不成功，公司扣除相应费用后余款退回）
3、公司接到潜在受许人的相应款项后，应立即派出谈判代表对当地市场情况和地理位置进行分析。并填写《拓展部市场考察分
析表》。
4、选址人员对地址进行最终确定。对店面积进行初步确认。
5、选址人员对店址进行设计勘测。
四、加盟商到总部签定加盟合同，同时交纳各种费用：
1、加盟商到公司总部签定合同的同时，应把房屋平面图、身份证一并带到公司。
2、与加盟商签定的合同包括《特许经营合同》、《装饰装修工程设计合同》《物流合同》。
3、签定合同的同时交纳加盟费、品牌保证金。
五、装修人员对店址进行装修设计，并在加盟合同签订三个工作日内（通过加盟商本人以邮件、传真等方式）出具装修平面设计图提供给加盟商。
六、加盟商平面图确认后，筹备计划部为分店制作《分店开业筹备及投资分析表》。
七、签定合同后十一个工作日，由公司设计中心出具加盟店的施工图及装修效果图并交付加盟商。同时加盟商确认签字后，交纳装修
图纸设计费到公司指定帐户。
八、加盟商拿到施工图后，招标确认施工企业，并电话通知公司加盟中心与设计中心。在加盟店施工过程中，如遇任何疑难问题，均
可向设计中心请求帮助。设计中心电话。
九、加盟商对店址进行装修，并严格按照公司出具的施工图纸进行。公司将派出专业人员到加盟店进行审察，对不按照设计标准的地
方进行指导与整改。
十、加盟店学员在预计开业前1个半月，到总部进行培训。
1、加盟店派出的学习人员不得少于加盟商本人、厨师长、调料师、大堂经理、大堂领班、墩子、凉菜师、收银员。（根据地方情
况定）
2、学员来公司学习由筹备计划部统一安排，并且由筹备员全程跟踪督促。如有学员在培训期间不按公司培训要求进行学习，筹备
经理有权向加盟商本人提出意见，并有权终止该学员的学习，直至做出推迟开业的决定。学习人员不得少于15天的培训。合格后由培训中
心出具的培训合格证后方可结业。
3、营运中心接到筹备部的培训合格单后，方可进行营运支持。
4、受训人员的路费、住宿费自理；培训费、工作餐由公司提供。实习店学习期间由实习店提供住宿信息，由学员自理。
十一、筹备员向分店提供《分店开业筹备及投资分析表》及相关开业注意事项，保持与分店的长期有效服务，并全程跟踪分店的开业筹
备及物资筹备。如有需要，筹备员将到分店现场进行筹备服务。筹备员到分店的差旅费、工资、补贴由公司承担，住宿费由分店承担。
十二、分店在开业前的工作：
1、加盟店学员学习期满返回分店后，应立即按公司要求招聘其他岗位员工，并实施培训；
2、加盟店在开业前应办理好相关证照；
3、加盟店在开业前就确定好各酒水、菜品供应商；
4、加盟店应在开业前完清装饰工程；
5、加盟店在开业前公司配备的大件物资应准确到位；
6、筹备计划部将对分店进行全程跟踪指导。
十三、加盟店申请开业：
在筹备员同意的情况下，加盟店在预计开业前15天，向运营中心申请开业。同时在预计开业前10天营运中心向加盟商再次确认，同时派出督导员前往分店进行开业支持服务，免费支持时间为12天。免费支持超过时间按每人每天50元收取超时费。督导员的路费、工资、补贴由公司承担，食宿费由加盟店承担。
十四、公司每年组织加盟商及分店代表进行学习培训、经验交流。
十五、运营中心每年将定期至少组织二次全国性督导巡视，工作主要以规范化管理、帮助、解决现实问题、新信息传达、信息收集、协
调、沟通、监查为主。以实现公司与分店在管理、菜品份量与质量、营销策划、物资采购等方面形成一致性。督导员的差旅费、工资、补贴
由公司承担，住宿费由分店承担。
十六、公司培训中心每年至少将定期组织一次加盟店各重要工种的培训学习班。
十七、公司研发中心不断总结与创新，为分店不断提供新的汤料味型与特色菜品，保持分店具有持续竞争力。
十八、加盟店在营运过程中，如果有困难，可随时向运营中心提出申请，运营中心将立即派出督导员前往进行支持服务。二次支持服务
督导员的工资、补贴由公司承担；差旅费、食宿费及每人每天60元支持费由分店承担。
十九、特许经营支持系统：
【选址支持】选址建议，商圈分析，市场分析，消费习惯、口味分析，竞争对手分析。
【培训支持】为加盟店提供经营管理培训，前厅、后厨管理与技术以及财务管理等方面的系统培训；每年组织加盟商论坛，开展业务研讨及新菜品、新技术推广，每年定期举办分店管理人员培训班，为分店提供持续性培训服务。
人员，厨房管理人员与技术人员，加盟商本人及财务人员的业务与技能培训；每年组织加盟商开展业务研讨会及新产品展示会；每年定期举办分店管理人员培训班，为分店提供持续性培训服务。
【筹备支持】为加盟店提供开业前的全程筹备跟踪服务，为分店解决开业前的盲目性操作。
【后续支持】 为加盟店提供开业支持与营销策划服务，帮助加盟店顺利经营；每年不少于二次组织督导人员对全国加盟店进行巡视，现场解决分店现实问题；分店如有经营困难，运营中心随时派遣督导员现场帮助。
【管理体系支持】《财务管理手册》、《员工手册》、《大堂管理手册》、《厨房管理手册》、《营销策划方案》等。
【物配支持】底料配送，特色产品配送，宣传、促销品配送，原材料免费代购。